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              1. 清遠市人力資源和社會保障局

                關(guān)于遴選廣東省“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動(清遠分會場)第三方承辦機構(gòu)的公告

                來源:清遠市人力資源和社會保障局訪問量:-發(fā)布時間:2024-08-21

                    我局擬于2024年10月下旬舉辦廣東省“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動(清遠分會場),現(xiàn)向社會公開遴選第三方承辦機構(gòu)。有意向的承辦單位請對照附件擬定詳細的承辦方案,并于2024年8月29日上午10點前將承辦方案及報價密封后,報送至市人社局就業(yè)促進和勞動仲裁科。屆時我局將通過三方比價的方式確定活動第三方承辦機構(gòu)。

                    聯(lián)系人:廖小姐,聯(lián)系電話:3369515,地址:清遠市清城區(qū)靜福路23號清遠國資大廈11樓1101室。

                    

                    附件:廣東省“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動(清遠分會場)工作方案




                                                                                                清遠市人力資源和社會保障局

                                                                                                      2024年8月21日



                附件


                廣東省“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動(清遠分會場)工作方案

                    

                    為深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于家政服務(wù)業(yè)的重要論述和視察廣東重要講話、重要指示精神,落實全省高質(zhì)量發(fā)展大會部署要求,助力實施粵港澳大灣區(qū)建設(shè)和“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”等重大戰(zhàn)略,持續(xù)營造“南粵家政”工程高質(zhì)量發(fā)展的良好氛圍,推動培育“銀發(fā)經(jīng)濟”新業(yè)態(tài),促進家政行業(yè)人才有效供給,現(xiàn)根據(jù)省廳舉辦2024年“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動部署安排,制定清遠分會場有關(guān)招聘活動工作方案。

                    一、活動名稱

                    廣東省“南粵家政”技能交流展示暨大型招聘對接“五個一”活動(清遠分會場)

                    二、活動主題

                    家政賦能促就業(yè),鄉(xiāng)村振興惠民生

                    三、組織架構(gòu)

                    (一)主辦單位:廣東省人力資源和社會保障廳

                    (二)承辦單位:廣東省就業(yè)服務(wù)管理局、清遠市“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程領(lǐng)導小組辦公室

                    四、活動安排

                    (一)時間:2024年10月23日星期三(計劃)

                    (二)地點:清遠市體育館(清城區(qū)半環(huán)北路)

                    五、活動內(nèi)容

                    (一)啟動儀式(9:30開始)

                    具體內(nèi)容包括:一是啟動儀式;二對獲得2023年度“南粵家政”五星級和四星級家政服務(wù)人員進行頒獎;三是播放相關(guān)視頻。啟動儀式期間,由主持人與主會場進行連線,介紹分會場有關(guān)招聘活動情況。

                    (二)招聘對接(設(shè)置7個專區(qū))

                    1.專題招聘區(qū)(母嬰/居家/養(yǎng)老/醫(yī)護)。線上/線下同步進行;本次招聘活動采取線上崗位推薦與現(xiàn)場洽談相結(jié)合的方式,招聘單位在招聘平臺注冊并發(fā)布崗位,求職者在平臺注冊簡歷進行前期匹配、初步對接后,招聘會現(xiàn)場直接與用人單位面對面洽談簽約。

                    2.直播帶崗區(qū)。通過主播和部分企業(yè)代表在直播間以座談方式進行互動直播,實時在線介紹企業(yè)簡介、招聘崗位以及福利待遇,通過互動交流,針對求職者關(guān)心的問題,現(xiàn)場連線作答。

                    3.粵港澳專區(qū)。邀請珠三角及港澳地區(qū)家政企業(yè)參加招聘會,為有意向外出求職的群眾和企業(yè)提供零距離溝通對接服務(wù)。

                    4.“媽媽崗”專區(qū)。發(fā)動優(yōu)質(zhì)家政企業(yè),發(fā)布一批工作時間靈活、薪資有保障的“媽媽崗”的招聘信息,為已經(jīng)設(shè)立媽媽崗的企業(yè)提供專區(qū)招聘服務(wù)。

                    5.政策咨詢區(qū)。通過展板、海報、宣傳資料等方式宣傳家政相關(guān)政策,并要求工作人員現(xiàn)場講解家政相關(guān)政策。

                    6.職業(yè)指導區(qū)。邀請專家到現(xiàn)場為求職者提供就業(yè)政策咨詢、求職方法、簡歷制作、面試技巧、職業(yè)生涯規(guī)劃等指導服務(wù),增強求職信心和提升就業(yè)能力。

                    7.互動體驗區(qū)。通過對家政上下游產(chǎn)品展銷和游戲娛樂的方式讓求職者更好了解家政行業(yè)。

                    六、參與對象及規(guī)模

                    (一)全市有就業(yè)意愿的各類人員。發(fā)動和組織不少于800名清遠職業(yè)技術(shù)學院、清遠市技師學院等高校有求職需求的學生積極參與本次招聘活動,安排專車接送。

                    (二)約150家家政企業(yè)參加招聘會(企業(yè)食宿費需要承辦機構(gòu)承擔)。

                    七、活動執(zhí)行

                    (一)活動籌備階段

                    1.活動前期籌劃:組織成立活動籌備組,確定籌備組成員及責任工作分配,綜合調(diào)研活動籌辦相關(guān)要素,對接聯(lián)動相關(guān)部門,明確招聘會時間地點、工作目標、組織機構(gòu)、實施部門、資金保障等要素,制定具體執(zhí)行工作方案,按時序組織實施。

                    2.用工需求摸查:深入家政服務(wù)行業(yè)企業(yè),通過問卷調(diào)查、電話訪問、上門走訪、召開座談會等形式向家政相關(guān)上下游用人單位深入開展用工需求摸查。

                    3.用人單位招聘信息審核及跟進:落實專人審核參會單位身份合法性、發(fā)布崗位描述的合法合規(guī);統(tǒng)籌展位安排、跟進通知用人單位及時參加活動。

                    4.活動執(zhí)行籌備:根據(jù)活動策劃,按需開展場地租賃、廣告宣傳、落地布展、制作優(yōu)秀家政服務(wù)人員技能展示和技工院校、家政企業(yè)分享經(jīng)驗做法或心得體會視頻、人力輔助、安保衛(wèi)生等工作。

                    5.活動布場及執(zhí)行落地:根據(jù)現(xiàn)場整體布局規(guī)劃及活動流程安排,做好招聘會宣傳物料設(shè)計制作,及物料搭建布展工作。

                    (二)現(xiàn)場執(zhí)行

                    1.入場準備:統(tǒng)籌活動督導、會務(wù)人員、控臺人員、保安、保潔等人員任務(wù)分工,做好企業(yè)簽到、院校簽到、展位指引、安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保潔,醫(yī)務(wù)應(yīng)急等活動實施。

                    2.安全保障:針對本次活動制定《安保方案》《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,聯(lián)系屬地派出所安排民警巡場,安排安保人員維持現(xiàn)場秩序,確?;顒影踩_展。

                    3.醫(yī)療保障:招聘現(xiàn)場設(shè)立緊急醫(yī)療點,配備2名專業(yè)醫(yī)護人員和簡易醫(yī)療設(shè)備,提供常用藥品、急救用品和衛(wèi)生防疫防護用品。

                    4.經(jīng)費保障。本次專場招聘活動經(jīng)費預(yù)算已納入年度預(yù)算安排,預(yù)計不超過50萬元,嚴格按省市經(jīng)費管理有關(guān)要求執(zhí)行。

                    八、宣傳安排

                    1.活動前預(yù)熱

                    (1)制作活動信息素材,根據(jù)活動報名開始時間,通過網(wǎng)站、微信公眾號、電視臺、報紙等渠道及時發(fā)布活動消息,做好活動宣傳預(yù)熱,發(fā)動組織企事業(yè)單位與求職者報名參與活動。

                    (2)立足于活動整體,從活動組織、內(nèi)容策劃、特色亮點等方面制作1條分會場預(yù)告片,預(yù)告片擬在市人社公眾號、相關(guān)合作媒體及其他線下投放渠道進行投放,預(yù)計投放時間10月份第三周。

                    (3)設(shè)計制作系列宣傳海報。設(shè)計制作預(yù)熱宣傳海報(可以二維碼等形式提前發(fā)布活動相關(guān)企業(yè)和崗位信息)、倒計時海報、宣傳標語等,通過人社部門公眾號、朋友圈廣告等渠道廣泛宣傳,為活動預(yù)熱造勢。

                    (4)制作投放系列戶外廣告。在清遠的主要高速出口、高鐵站、汽車總站等重點交通站點以及主要廣場、活動場館、相關(guān)酒店等重要場所周邊,多渠道投放宣傳廣告或懸掛宣傳標語。

                    2.活動中宣傳

                    (1)進行深度報道?;顒赢斕?,邀請主流媒體進行現(xiàn)場報道,收集匯總相關(guān)情況(包括活動規(guī)模、內(nèi)容設(shè)置、特色亮點、初步成效等),并結(jié)合“南粵家政”五周年相關(guān)成果大數(shù)據(jù),形成新聞通稿,同時在市人社部門公眾號及各大媒體發(fā)布相關(guān)推文、新聞,鼓勵媒體從不同角度進行宣傳。

                    (2)開展現(xiàn)場直播。以視頻+圖文形式,圍繞分會場啟動儀式、招聘對接等活動內(nèi)容進行直播,集中展示分會場在技能展示、校企對接、招聘對接等方面的特色亮點。

                    3.活動后宣傳

                    (1)活動總結(jié)宣傳。對分會場的成果成效進行總結(jié),選擇部分特色典型進行提煉,形成總結(jié)回顧視頻。

                    (2)深度挖掘宣傳。組織媒體采訪用人單位、求職者,深度挖掘和宣傳活動在促進供求對接、助力高質(zhì)量發(fā)展等方面的成效。

                    九、相關(guān)說明

                    承辦機構(gòu)應(yīng)按照本方案描述的工作內(nèi)容進行準備,在所有工作完成后,提供相關(guān)支出明細臺賬及票據(jù),并將相關(guān)視頻匯總整理成短片用于后續(xù)宣傳及工作資料存檔。   


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