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              1. 您當(dāng)前的位置:首頁(yè) > 政務(wù)公開(kāi) > 政府公報(bào) > 2019年 > 第1905期 > 政策解讀

                《關(guān)于向清遠(yuǎn)市工作年限1-9年的原民辦教師和原代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助的工作方案》政策解讀

                時(shí)間:2019-05-30 01:54:00 來(lái)源:市政府辦公室 訪問(wèn)量: -
                【字體:

                《關(guān)于向清遠(yuǎn)市工作年限1-9年的原民辦教師和原代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助的

                工作方案》政策解讀

                一、出臺(tái)背景

                原民辦教師和原代課教師(以下簡(jiǎn)稱原民辦代課教師)是特定歷史條件下形成的中小學(xué)教師隊(duì)伍的重要組成部分,在條件十分困難的情況下,忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),兢兢業(yè)業(yè)服務(wù)人民教育,為我省基礎(chǔ)教育發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。根據(jù)粵教師〔201611號(hào)和粵教師〔20176號(hào)文件要求我省啟動(dòng)了原民辦代課教師自查和審核工作,經(jīng)過(guò)大量的數(shù)據(jù)收集、反復(fù)征求意見(jiàn)、實(shí)地調(diào)研、座談會(huì)等調(diào)查摸底,2018年12月21日,經(jīng)省政府同意,省教育廳、人社廳、財(cái)政廳以及衛(wèi)健廳等四部門聯(lián)合印發(fā)了《廣東省教育廳廣東省財(cái)政廳 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)<關(guān)于向原民辦教師和原代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助的工作方案>的通知》(粵教師〔2018〕13號(hào)),該方案已明確原民辦代課教師生活困難補(bǔ)助發(fā)放對(duì)象、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)發(fā)時(shí)間等事項(xiàng)。同時(shí),根據(jù)粵教師〔2018〕13號(hào)文件要求,并經(jīng)市政府同意,由市教育局牽頭,嚴(yán)格按照重大行政決策及規(guī)范性文件起草的相關(guān)規(guī)定,編制《關(guān)于向清遠(yuǎn)市工作年限1-9年的原民辦教師和原代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助的工作方案》(以下簡(jiǎn)稱“《方案》”)。

                二、適用范圍

                對(duì)我市行政區(qū)域內(nèi)符合條件的男年滿60周歲、女年滿55周歲且工作年限是19年的原民辦代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助。

                《方案》所指的原民辦教師是現(xiàn)為清遠(yuǎn)市戶籍,1993年3月27日(含)以前曾在廣東省公辦中小學(xué)(含幼兒園、附屬學(xué)前班)教學(xué)崗位上連續(xù)任教滿1學(xué)年(或2個(gè)學(xué)期)以上,離開(kāi)教學(xué)崗位后未被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄用為編制內(nèi)人員或國(guó)有企業(yè)錄用為正式工作人員的原民辦教師。原代課教師是現(xiàn)為清遠(yuǎn)市戶籍,1993年3月27日(不含)2008年8月31日期間與聘用學(xué)校、辦學(xué)單位簽訂“聘用代課教師合同書(shū)”,并經(jīng)縣級(jí)教育行政部門備案,在廣東省公辦中小學(xué)(含幼兒園、附屬學(xué)前班)教學(xué)崗位上連續(xù)任教滿1學(xué)年(或2個(gè)學(xué)期)以上,離開(kāi)教學(xué)崗位后未被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄用為編制內(nèi)人員或國(guó)有企業(yè)錄用為正式工作人員的原代課教師。

                 下列人員不列入生活困難補(bǔ)助發(fā)放對(duì)象范圍:

                 1.納入計(jì)劃內(nèi)離崗?fù)损B(yǎng)的原民辦教師;

                 2.2017年12月31日前已去世的原民辦代課教師;

                 3.有刑事犯罪記錄的人員以及任教期間因違反國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策被開(kāi)除、辭退或解除聘用合同的人員。

                 

                    三、主要內(nèi)容

                   《方案》包括:工作目標(biāo)、基本原則、補(bǔ)助發(fā)放對(duì)象、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)發(fā)時(shí)間、經(jīng)費(fèi)分擔(dān)比例和發(fā)放渠道、工作程序和工作要求等內(nèi)容,其中主要內(nèi)容有五方面:

                (一)補(bǔ)助發(fā)放對(duì)象。通過(guò)2016-2018年自查和審核的人員、2016-2018年自查和審核遺漏人員。

                    (二)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。按照工作年限發(fā)放,工作年限1-3年的,每人每月補(bǔ)助200元;工作年限4-6年的,每人每月補(bǔ)助300元;工作年限7-9年的,每人每月補(bǔ)助400元。以后根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r動(dòng)態(tài)調(diào)整補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

                    (三)經(jīng)費(fèi)分擔(dān)比例。北部地區(qū)(連州市、連山縣、連南縣、陽(yáng)山縣)按市縣4:6 的比例,南部地區(qū)(清城區(qū)、清新區(qū)、英德市、佛岡縣)按市縣2:8的比例分級(jí)負(fù)擔(dān)每年所需資金,經(jīng)費(fèi)納入年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

                   (四)發(fā)放渠道。符合條件的原民辦代課教師的生活困難補(bǔ)助由各縣(市、區(qū))財(cái)政直接劃撥到原民辦代課教師個(gè)人賬戶,原則上每季度發(fā)放一次。

                   (五)工作程序。由符合條件的原民辦代課教師本人提出申請(qǐng),經(jīng)初審、審核、公示、確認(rèn)、復(fù)核等程序后,撥付及發(fā)放。

                                                清遠(yuǎn)市教育局

                                               2019年5月30日

                 

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